Orientation

« Le fait d’avoir bien défini mes objectifs professionnels et mes intérêts m'a permis de trouver le domaine d’emploi dans lequel je peux m’épanouir. »

Les circonstances pouvant mener un individu à vouloir rencontrer un conseiller d’orientation varient d’une personne à l’autre :

  • Faire un choix professionnel;
  • La réorientation;
  • La planification ou le développement de carrière;
  • La préparation à la retraite;
  • L’indécision;
  • Le maintien en emploi et les problèmes d’adaptation;
  • L’insertion professionnelle;
  • Le counseling.

Avec le conseiller d’orientation, vous analyserez ensemble différents aspects de votre carrière tels que :

  • Bilan de compétences;
  • Identification de vos compétences professionnelles;
  • Détermination de vos champs d’intérêt, de vos points forts, de vos besoins et de vos attentes par rapport à un emploi;
  • Explications concernant les nouvelles réalités du marché du travail;
  • Élaboration d’un plan d'action personnalisé en lien avec vos objectifs;
  • Planification ou développement de carrière;
  • Etc.

Ce service est offert à toute personne âgée de 16 ans et plus, quel que soit son niveau de scolarité ou son expérience personnelle et de travail.

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